南通大学附属医院召开国家三级公立医院绩效考核结果分析解读会议

7月14日下午，附属医院召开全院干部大会，围绕三级公立医院绩效考核结果进行分析与解读。校党委副书记、副校长、附属医院党委书记高建林出席会议。
近日，国家卫健委公立医院绩效考核平台公布了2020年度三级公立医院绩效考核国家监测指标考核结果，附属医院以786.05分位列全国78名、全省第5名，国家监测指标等级为A+，成为南通地区唯一连续3年保持A等级、且突破性进入A+等级的医院。其中CMI值全国排名76，四级手术人数全国排名65。
会上，高建林作了主题为《凝心聚力、高点集结、整装再出发》的讲话。他指出，从“国考”放榜到今天，通大附院人一直处于收获的喜悦之中。习近平总书记说“幸福是奋斗出来的”，同样，今天的成绩是干出来的。但我认为，不仅是“干”出来的，还是“逼”出来的。今天的会议就是要逼着自己继续干、加油干、抓紧干，在更高的起点上凝心聚力、整装再出发。站在通大附院发展的新起点，开局就是决战，起步必须冲刺，赶考永远在路上，全院上下必须在实践中不断破解发展的答题困惑，钻研发展的答题思路，归纳发展的答题方法，形成高速发展的惯性，在更高的发展坐标中定位我们的共同家园。
高建林就相关工作提出三点要求。一是固本强基，做好谋发展的复习题。近年来，医院通过对国家医药卫生体制改革政策的把握，结合医院面临的发展桎梏、对外部形势的综合研判，以问题导向阔斧改革，以系统思维集成改革。在大家的共同努力下，逐步形成了带有通大附院独特印记的机制制度改革体系。改革是实现百年名院凤凰涅槃、加速发展的关键之举，我们必须牢牢把握发展的主旋律，在发展中坚持改革的总基调不动摇，在医药卫生体制改革的变局中开新局，在人民群众日益增长的美好生活需要中谋高点。二是奋楫笃行，答好促发展的关键题。进步固然可喜，但万不可沾沾自喜。进入“国考”百强，一方面是对通大附院近年来工作的肯定，另一方面，也为通大附院明确了发展的新起点，标志着通大附院已经进入发展的新阶段，为通大附院人提出了发展的新要求。在高质量发展的良性循环中，我们一方面要不断打造高质量发展的“新标志”“深印记”，同时还要坚决摒弃影响高质量发展的“锈钉子”“坏零件”。三是臻于至善，主攻强发展的“拉分”题。通过对三级公立医院绩效考核的指标分析，可以发现我们提质增效的深度还有差距、系统管理的强度还有不足、担当作为的力度还有偏离。全院上下要以求真务实的态度，对照近3年的考核指标主要失分项，以系统思维进行根本原因分析，整理发展的错题集，主攻发展的“拉分”题，确保整改成效落实在解决实际问题上。
附属医院党委副书记、院长施炜从医院三级公立医院绩效考核的指标数据、他院之石进行解读、对比和分析，明确了医院高质量发展的目标，为医院下一步的改革要点指明方向。
医务部、护理部、泌尿外科、神经内科等部门、科室代表围绕三级公立医院绩效考核指标情况进行了表态发言。
会议由副院长赵建美主持。全体在通院领导、专员、中层管理干部、临床首席专家、督查督办专员、主任助理、各级各类人才工程人员参加会议。
（傅轩）
附属医院召开国家三级公立医院绩效考核结果分析解读会议。